lunes, 28 de noviembre de 2011

20 años de trabajo en red y de agradecimientos infinitos


Agradecemos a:

Municipalidad de Arica, CONACE / PREVIENE, SERNAM, Instituto de Previsión Social, División de Organizaciones Sociales, Alquimia, Fundación Sol, Corporación CEAFIT, Corporación QUEÑUA, Corporación Oro Negro, CORFAL, KOLPING, ANECAP, Red de Mujeres del Norte, Red de Mujeres Empresarias, PRODEMU, MODEMU, CEDEMU, Iglesia Capilla Juan XXIII Obispado, Casino Arica, Carrera de Gastronomía del Liceo B-4, INACAP, CUT, Gremios de TCP de Iquique – Santiago, Organización Juntos por la Vida, Inspección del Trabajo.

Al padre Amador, Padre Santiago, Padre Alfonso Baeza, Silvana Duran, Mónica Melus, Paul Carvajal, Julio Matamala, Carmen Guerra, Jacqueline Marambio, Ketty Rojas, Jovania Lizama, Estrella Cañipa, Carmen Fuentes, Anita Labbé, José Morales, Oscar Mura, Verónica Silva, Mónica Muñoz, Anita Leger, Claudia Cornejo, Sue Michea, Johnny Mardones, Verónica Lizama, Rosa Trigo, Sandra Bravo, Berta Moreno, Patricio Barrios, Orlando Vargas, Lino Tapia, Ricardo González, y muchos más.

Muy humildemente nuestras más sinceras disculpas por la omisión involuntaria de no poder nombrar a todos quienes han sido parte de nuestra historia.

Simbolizando nuestros agradecimientos a la comunidad, queremos entregar dos certificados a los Participantes del Evento del día de hoy. Invitamos a:

- Baile Afrodescendiente de Comparsa de Corporación Oro Negro

- Grupo Hip Hop Chile Assault: Renacimiento, Yerko Urrutia Cabrera, director grupo y vocalista. Cratos, Martín Urrutia Cabrera, vocalista. Kiara, Kiara Viaccava vera, vocalista soul. Hunter, Alan Hunter, vocalista. DJ Bless, Eduardo Tapia Cabrera, DJ. Nico, Fernando Rodríguez Pérez, fotógrafo staff. Catalina Cabrera Maldonado, Representante del Grupo.


También queremos simbolizar nuestros agradecimientos especiales a:

- Colectivo Cinescrúpulo, por la producción audiovisual de los 20 años de vida de la Agrupación de TCP de Arica.


- Angélica Pradena, dirigenta de la Agrupación

- Norma Morales, socia y colaboradora en la ejecución de Proyectos Sociales de la Agrupación.

Luchas, demandas, reivindicaciones: Nada más, pero tampoco nada menos

Nosotras las Trabajadoras de Casa Particular, queremos expresar la solidaridad y la unidad con todo las organizaciones adheridas a la Confederación Latino Americana y del Caribe de Trabajadora del Hogar CONLACTRAHO, de la cual nosotros somos parte, y que representa a este sector laboral que esta luchando a nivel continental y realizando acciones por la reivindicación de los derechos humanos laborales, sociales y previsionales de nuestro gremio compuesto por millones de trabajadoras y trabajadores, provenientes de hogares humildes que inician su vida laboral siendo niños o adolescentes y que hoy día en pleno siglo 21 son discriminadas y excluidas de las leyes laborales por parte de los gobiernos en diferentes países.

Es innegable que en los últimos años la legislación ha cambiado favorablemente en pos de mejores condiciones laborales, dando paso a una serie de derechos que antes no estaban protegidos por ley. Es así como hoy existe fuero maternal, ingreso mínimo y feriados irrenunciables, como derechos adquiridos por las luchas reivindicativas. Sin embargo, mientras nuestro país siga siendo subdesarrollado, este trabajo no va a desparecer por eso exigimos respeto a nuestra dignidad, porque somos parte de los millones de pobres de este universo que siguen siendo marginados, explotados excluidos e ignorados.

Un gran trabajo de producción audiovisual, realizado por el Colectivo Cinescrúpulo, constituido por jóvenes estudiantes y profesionales de la Universidad de Tarapacá, resume parte de nuestro quehacer institucional de estos 20 años de lucha gremial en pos de la dignidad de las Trabajadoras de Casa Particular de Arica, de Chile y del mundo.

Es a través de las recopilaciones audiovisuales de Historias Orales de sus protagonistas, socias con vasta experiencia, memorias de vivencias, remembranzas, luchas y lugares, que queremos dar nuestra Cuenta Pública Ciudadana, a fin de contribuir con la recuperación del Patrimonio intangible de nuestra zona, demostrando los diversos fundamentos que nos sedujeron para venir y radicarnos definitivamente en Arica, tales como el clima, la tranquilidad de la ciudad, su particular geografía, la historia local siendo testigos del acontecer socio-cultural que las T.C.P. hemos vivenciado durante el transcurso de estos últimos 20 años de historia institucional.

Consideramos que este valioso material histórico, se constituye además en verdadero legado para nuestros descendientes, para las y los trabajadores, para la comunidad en general de lo que es y ha sido nuestra contribución al acontecer cotidiano, a nuestras reivindicaciones. Serán nuestras hijas e hijos, y la comunidad en general quienes visibilicen la vida laboral y el cambio radical de ambientes de las T.C.P., comprendiendo que sí es posible darle alas a nuestros sueños, dejando además un legado patrimonial a nuestra ciudad.

Palabras de la Sra. Luisa Báez Ruz, Presidenta de la Agrupación de Trabajadoras de Casa Particular de Arica, en representación de sus asociadas.

Queremos compartir con la comunidad ariqueña el Petitorio Coordinadora de Organizaciones de Trabajadoras de Casa Particular, Región Metropolitana, presentado con fecha 21 de noviembre 2010, instancia de coordinación que agrupa al Sindicato de Trabajadoras de Casa Particular (SINTRACAP), la Asociación Nacional de Empleadas de Casa Particular (ANECAP), el Sindicato Unitario de Trabajadoras de Casa Particular (SINDUTCAP) y la Agrupación de Trabajadoras Adulta Mayor.

20 años de trabajo arduo, de cara a la comunidad

La Agrupación de T.C.P. de Arica desde su constitución en el año 1991 a la fecha, ha avanzado considerablemente en la formulación de propuestas comunitarias a favor de nuestra ciudad, por dicha razón está inserta en la Confederación Latinoamericana y del Caribe de Trabajadoras del Hogar -CONLACTROHO- a través de la Asociación Nacional de Empleadas de Casa Particular – ANECAP- de la cual como Agrupación también somos filial.

A nivel regional, somos partícipes de la Red de Organizaciones de Mujeres del Norte Grande; la Mesa de Prevención de CONACE-PREVIENE; además de articularnos en otras diferentes Mesas Técnicas tales como PRIO, de SERNAM. Todo esto contribuye al mejoramiento institucional y al progreso respecto de la calidad de nuestro quehacer diario.

Durante estos 20 años de existencia institucional, nuestra Agrupación de Trabajadoras de Casa Particular de Arica hemos aprendido a ser una instancia para construir redes y fortalecer nuestro nivel de conciencia y compromiso frente a esta realidad y nuestra lucha. Nos hemos constituido en un espacio de encuentro y solidaridad entre las mujeres trabajadoras, y un esfuerzo frente a las muchas limitaciones para organizarnos: con las muchas limitancias que tenemos como lo son la disposición del poco tiempo libre, el aislamiento laboral, la desvalorización del trabajo, etc. Estas mismas limitaciones, describen la situación en la que por años nos hemos desenvuelto y que si bien registra avances sustanciales en la legislación actual, tenemos claridad que aun queda mucho camino por recorrer. La invisibilidad de nuestro trabajo, la discriminación y la falta de igualdad de derechos respecto del resto de los trabajadores, grafican nuestra realidad no sólo como trabajadoras, sino también como mujeres.

En estos 20 años hemos podido cimentar múltiples propósitos, tales como:

  • Participación y preparación de Asambleas Nacional de ANECAP” en Curicó, en Talagante, La Serena, y en Arica.
  • Participación en “CAMPAÑA CONTRA EL FEMICIDIO” vía Internet.
  • Ejecución del proyecto “POR NUESTROS HIJOS” presentado al Fondo Concursable de Comuna Segura.
  • Preparación y ejecución de la “III Escuela de Formación de Trabajadoras de Casa Particular del Norte Grande”.
  • Participación y apoyo en el “II Encuentro Regional de Mujeres y Hombres- Superando Límites en Torno al VIH- SIDA y los Derechos Sexuales y Reproductivos”.
  • Paseos de recreación familiar de las socias, celebrando nuestro Día Nacional de las TCP en el Parque Centenario.
  • Participación y preparación del Encuentro de Mujeres de la Red del Norte Grande “Trabajo, Familia, y Género, Memoria para la Emancipación” en la ciudad de Iquique.
  • Dimos término a la recolección de firmas en apoyo al Sindicato de TCP, de ANTOFAGASTA “POR UN SUELDO DIGNO” y de ANECAP, “Propuestas de Modificaciones de las Disposiciones Legales Laborales de las TCP”.
  • Visitas a socias antiguas en el Día de la Mujer.
  • Ejecutamos asesoramiento y reforzamiento a la filial de ANECAP de Calama.
  • Talleres de desarrollo personal, mejoramiento en la calidad de vida, en Arica.
  • Ejecución del proyecto Comunitario CONACE Regional denominado “COMENZANDO UN FUTURO FELIZ SIN DROGAS, CON NUESTRO NIÑOS Y NIÑAS”.
  • Elaboración, ejecución y participación en la “ESCUELA TRIPARTITA de la RED de ORGANIZACIONES de ARICA Y PARINACOTA, conjuntamente con la RED de Organizaciones del Norte Grande. (que convocó a Participantes de Perú, Bolivia, Tocopilla, Antofagasta, Calama, El Loa, Iquique, Alto Hospicio y Arica).
  • Elaboración, planificación y ejecución del Proyecto “9º Concurso Público de Fortalecimiento para organizaciones de Interés Público” con el proyecto “IV ESCUELA DE FORMACIÓN DE TCP”.
  • Ejecución del proyecto “Recuerdos y Sabores del Norte, con Aroma a Mujer Trabajadora” presentado al Casino Arica, el cual nos permitió la elaboración y edición de aprox. 500 libros con historias orales de las TCP.
  • Elaboración y ejecución de proyectos presentados al Instituto de Previsión Social, a la División de Organizaciones Sociales, entre otros.

Los orígenes del oficio-profesión


Los orígenes de nuestra profesión – Oficio, datan de tiempos remotos, y se vinculan a los períodos más ancestrales de la esclavitud. La Antigua Grecia poseía varios estatutos serviles. Más concretamente, existía una multitud de estatutos que iban desde el ciudadano libre al esclavo-mercancía, pasando por los esclavos-siervos, los ciudadanos que habían perdido la categoría, los libertos, los bastardos o los metecos. En Atenas, el tutor de una mujer soltera que hubiese perdido su virginidad tenía derecho a venderla como esclava.

Los griegos consideraron la esclavitud no sólo como una realidad indispensable, sino también como un hecho natural. De ahí que la literatura griega abunda en escenas de flagelación de esclavos: es un medio de presionar al esclavo para que trabaje, como para la concesión de comida, ropa o descansos. La esclavitud fue un componente esencial en el desarrollo económico y social del mundo griego de la antigüedad y estuvo vigente a lo largo de su historia.

De ahí, que el vocablo sirvienta se remonte a esos tiempos… apareciendo otros conceptos como doméstica, muchacha, mucama, o criada con significados similares para referirse a una mujer empleada para el trabajo doméstico. Las sirvientas eran quienes realizaban las tareas domésticas tales como cocinar, planchado y lavado de la ropa, limpieza de la casa, comprar la comida, pasear al perro, servir mesa, cumplir mandados y cuidar a los niños. Antiguamente, formaba parte de una estructura jerárquica dentro de las grandes mansiones. En algunos casos, las sirvientas asumen el rol de enfermera para cuidar a las personas mayores o con discapacidades físicas. La figura de las sirvientas deben portar un uniforme, según los deseos de su patrón, algunas viven en casa del empleador y deben portar el uniforme durante todo el día y toda la noche, hasta que van a dormir, se denominaban internas o de planta; y servían todos los días, excepto en sus tardes libres, más bien escasas.

En Chile, la formación de los primeros organismos de la clase obrera, abrieron nuevos cauces para que la mujer chilena, la mujer obrera, empleada o estudiante, se incorporara a la vida política y sindical propulsando con esto su participación activa en estas luchas. En nuestra historia, las luchas de las mujeres por la emancipación, han estado íntimamente vinculadas a las luchas de las mujeres trabajadoras.

En la historia de la humanidad, las relaciones de dominación sobre los pueblos, aun en los tiempos modernos buscan crear esclavos. Las trabajadoras de casa particular, hemos compartido las luchas de hombres y mujeres por su emancipación, por el respeto y la libertad, por la dignidad.

Los bailes de la Comparsa de la Corporación Oro Negro, nos recuerdan la llegada de los primeros esclavos africanos a este territorio… Es la historia de la Esclavitud representado por el trabajo arduo, de servidumbre y también de luchas por la libertad… Es también el reconocimiento de la interculturalidad que hasta el día de hoy identifica a la ciudad de Arica.

Cuenta Pública Ciudadana y 20º Aniversario de la Agrupación de TCP

Señoras y señores presentes:

Autoridades; Funcionarios y Encargados de Servicios Públicos; Representantes del mundo cristiano y de las O.N.G., Trabajadoras de Casa Particular, Sociedad Civil Organizada en general, familiares, Amigos y amigas; comunidad ariqueña toda… tengan ustedes muy buenas noches y nuestros más sinceros saludos y agradecimientos por compartir esta gran velada de celebración comunitaria.

El día de hoy, nuestra Cuenta Pública Ciudadana no entregará cifras ni cuadros estadísticos. Nuestra Cuenta Pública no indicará números, como indicadores de éxito y cumplimiento de metas…. Ni estará sujeta a protocolos. Nuestra Cuenta Pública Ciudadana aspira a ser más bien sencilla y compleja a la vez, porque da cuenta de la vida de mujeres trabajadoras vinculadas al gremio, que nos hemos formado en comunión, que hemos crecido en la adversidad, que hemos dado luchas cotidianas para mejorar nuestra calidad y condiciones de vida. Es una cuenta pública que busca visibilizar nuestro trabajo social de apoyo a la comunidad.

En este andar de 20 años de existencia institucional, hemos aprendido a AMAR profundamente esta vida, quizás por eso, no sólo hemos trabajado para nosotras… para empoderarnos, para dignificarnos… sino que también lo hemos hecho para trabajar juntos a otras y otros actores sociales, en unidad, co-construyendo sueños posibles. Hemos realizado grandes esfuerzos para formular propuestas a la comunidad que permitan visibilizar el rol de las trabajadoras de casa particular de Chile, y en especial de quienes vivimos en esta ciudad, dada las características y condiciones laborales en que desempeñamos el oficio de T.C.P.

Ha sido muy dificultoso para las mujeres de nuestro gremio el poder difundir nuestros sueños, nuestras experiencias y vivencias. Pero esto no nos ha desmotiviado. Muy por el contrario, desde nuestras hermosas diversidades individuales, hemos logrado generar espacios colectivos de solidaridad, de aprendizaje, de retroalimentación, de inclusión social. Cada una de nosotras ha aportado mucho de sus propias experiencias, teniendo en común nuestra identidad de mujeres trabajadoras. Con el corazón, lo hemos entregado todo…. Humilde y honestamente.

Y mis manos son lo único que tengo
Y mis manos son mi amor y mi sustento
Y mis manos son lo único que tengo:
Son mi amor y mi sustento.

El día de hoy, 21 de Diciembre, las Trabajadoras de Casa Particular de Chile estamos de aniversario. Es nuestro día nacional, y lo queremos celebrar con las más de 350 mil trabajadoras de casa particular que aparecen en los registros previsionales y en los datos estadísticos de quienes laboran a lo largo de todo Chile y de las cuales casi 255 mil trabajan “puertas afuera”.

Queremos además, celebrar este día con las innumerables otras mujeres que trabajan ilegalmente, invisibilizadas muchas veces por los medios; trabajadoras ocasionales, que laboran por horas, sin previsión social que las ampare.

Queremos celebrarlo con todas y todos aquellos que por distintas circunstancias de la vida, han tenido que integrarse al mundo del trabajo en casa ajena, como única fuente de sobrevivencia familiar.

En Chile, del universo de mujeres, un 14% de las mujeres son trabajadoras de casa particular. Muchas de ellas están expuestas a extensas jornadas de trabajo, bajas remuneraciones, escasa cobertura de seguridad social, alto nivel de incumplimiento de las normas laborales y un menor reconocimiento de sus derechos. La actual legislación contempla jornadas semanales de hasta 72 horas, comparadas con las 45 horas de un/a trabajador/a común.

El establecimiento de estándares mínimos de protección para quienes se desempeñan en el trabajo doméstico remunerado, es uno de los objetivos centrales del Convenio N°189 de la Organización Internacional del Trabajo (OIT). De acuerdo con estimaciones de la OIT, el número de trabajadoras y trabajadores domésticos en el mundo es de al menos 53 millones, de las cuales, alrededor del 80% (43 millones) son mujeres. En América Latina, más de 14 millones de mujeres trabajan remuneradamente para una familia, siendo numéricamente la ocupación más importante para las mujeres de la región.

El objetivo primordial de la Agrupación de Trabajadoras de Casa Particular de Arica, es promover la dignificación de las mujeres del gremio y en general de todos y todas quienes ejercen el oficio como Trabajador/a de Casa Particular, haciéndonos de esta manera visibles a través de la información, promoción y divulgación de las leyes laborales que nos atañen; articulando y participando en talleres, cursos, seminarios, entre otros, a fin de capacitarnos en diversas temáticas. Brindar un mejor servicio y a la vez favorecer el fortalecimiento de la autoestima de nuestras asociadas.

Estando organizadas, hemos podido contribuir eficaz y responsablemente en el cuidado de muchas casas y de sus habitantes. Somos pilar fundamental en el trabajo que desempeñamos en hogares ajenos, y también somos pilar fundamental al contribuir con nuestro trabajo a la economía familiar de nuestros propios hogares. Y nuestras luchas van más allá… porque decidimos un día generar participación ciudadana activa para constituirnos en un aporte importante para el desarrollo de nuestra sociedad y del país, siendo protagonistas de los verdaderos cambios legales y socio culturales.